Polteknaker

Polteknaker Dorong Kualitas Riset Laik Publikasi Dalam Jurnal Nasional Dan Internasional

Berita /

Jakarta (20/03) – POLTEKNAKER menyelenggarakan Workshop Peningkatan Kapasitas Peneliti di Aula Tridharma Politeknik Ketenagakerjaan yang diprakarsai Unit Penelitian dan Pengabdian Masyarakat (UPPM). Kegiatan ini bertujuan meningkatkan kemampuan para dosen POLTEKNAKER dalam bidang penelitian, terutama pada tahap penyusunan proposal penelitian agar mendapatkan wawasan terkini untuk topik-topik terkini dan up to date dari para narasumber yang kompeten dibidang penelitian ketenagakerjaan. Pada kesempatan ini hadir sebagai narasumber yaitu Kepala Pusat Pengembangan Ketenagakerjaan yaitu bapak Muhyiddin, S,Sos., M.Sc., M.SE., Peneliti Ahli Madya BRIN Prof Zantermans Rajagukguk, S.H., M.M., Peneliti dari Smeru Research Institute Rika Kumala Dewi, MDS, Peneliti dan Dosen IPB University Dr. Ir. Anggraini Sukmawati, M.M., serta Peneliti dan Dosen UIN Jakarta Dr. Iting Shofwati, M.K.K.K. Sebagai peserta, hadir 27 orang dosen Politeknik Ketenagakerjaan. Dalam sambutan Direktur yang dibacakan oleh Pembantu Direktur I, Bambang Wardoyo, S.E., M.M., disampaikan  bahwa kehadiran narasumber dari BRIN, Kementerian Ketenagakerjaan, Smeru Reserch Institute, IPB, dan UIN Jakarta, diharapkan dapat terbukanya jalan bagi dosen di Polteknaker untuk dapat berkaloborasi,  dan bersinergi demi menghasilkan riset yang unggul. Ketua penyelenggara kegiatan, M.E. Abrian Kusuma, S.AB., M.A menjelaskan bahwa workshop kali ini mengupas tentang Rencana Induk Riset Nasional (RIRN) Bidang Ketenagakerjaan, rencana pengembangan kebijakan ketenagakerjaan dan topik riset terkini mengenai manfaat bagi perguruan tinggi yang bidang hubungan industrial, manajemen sumber daya manusia dan keselamatan dan kesehatan kerja. Dari kegiatan ini penyelenggara berharap para dosen yang akan meneliti memperoleh insight mengenai topik terkini dalam bidang yang digeluti sehingga novelty dan state of the art dari risetnya mencapai kualitas tertinggi dan layak untuk dapat dipublikasi di jurnal nasional maupun internasional terakreditasi dan bereputasi. (HLD) Informasi lengkap terkait POLTEKNAKER kunjungi: Website: https://polteknaker.ac.id Instagram: https://www.instagram.com/polteknaker Facebook: https://www.facebook.com/polteknaker Twitter: https://twitter.com/polteknaker Youtube: https://youtube.com/@polteknaker Whatsapp: 0811-1742-451

Polteknaker Dorong Kualitas Riset Laik Publikasi Dalam Jurnal Nasional Dan Internasional Read More »

Bekerja Beribadah Kejar Pahala Di Bulan Berkah

Berita /

Jakarta (17/3) – POLTEKNAKER menyelenggarakan Acara Munggahan  di Aula Tridharma, 17 Maret 2023. Acara ini merupakan tradisi yang rutin dilakukan setiap tahun untuk menyambut Bulan Suci Ramadhan, sekaligus mempererat tali silaturahim segenap Pimpinan dan Pegawai Politeknik Ketenagakerjaan. Hadir juga undangan dari POLSEK Ciracas, Perwakilan PT Satria Nanggala Yudha, dan PT Swakarya Insan Mandiri. Direktur Politeknik Ketenagakerjaan, Prof. Yoki Yulizar menyampaikan ajakan saling membuka pintu maaf, agar dapat memasuki ibadah dengan hati yang suci. Tentunya selama melaksanakan kegiatan selama bulan suci nanti, kita harus mempersiapkan diri sehingga dalam pelaksanaan dapat dilancarkan dalam kegiatan di Bulan Suci Ramadhan. Acara dilanjutkan dengan Tauziah yang dibawakan Ustadz Amri Said, S.Fil., M.Sos. Ustadz Amri menyampaikan bahwa adalah wajar jika semua berlomba melakukan hal-hal yang baik di Bulan Suci. Ia menambahkan, penting untuk diingat bahwa kita harus tetap melakukan perilaku baik setelah Ramadhan. Membahas tema acara “Bekerja Beribadah Kejar Pahala di Bulan Berkah”, Ustadz mengingatkan untuk meniru teladan Rasulullah. Di saat berperang, Rasulullah bersama para pengikutnya tetap berpuasa dan beribadah. Ini memberi teladan agar semata-mata menahan haus dan lapar, namun tetap produktif dan semangat bekerja selama ibadah. Terakhir, Ustadz Amri berpesan agar saat memasuki bulan puasa, selalu diawali dengan penyucian hati. Marhaban Ya Ramadhan! (IG) Informasi lengkap terkait POLTEKNAKER kunjungi: Website: https://polteknaker.ac.id Instagram: https://www.instagram.com/polteknaker Facebook: https://www.facebook.com/polteknaker Twitter: https://twitter.com/polteknaker Youtube: https://youtube.com/@polteknaker Whatsapp: 0811-1742-451

Bekerja Beribadah Kejar Pahala Di Bulan Berkah Read More »

Career Camp Lengkapi Softskill Para Lulusan Masuk Dunia Kerja

Berita /

Jakarta (11/3) – POLTEKNAKER selenggarakan Bagian Ke-2 kegiatan Career Camp #1 dengan tema “Unlocking Your Maximum Potential”. Kali ini ini tampil 2 (dua) orang narasumber ahli dan berpengalaman, yaitu Wimbo Farhandias Azizi, A.Md., CNLP., C.PS. dan Dimas Adi Prasetyo., C.H.R.M. Kegiatan kali ini dibuka dengan menyanyikan lagu Indonesia Raya dan pembacaan doa di Aula Tridharma Politeknik Ketenagakerjaan. Dalam rangka persiapan memasuki dunia usaha dan dunia kerja diperlukan peningkatan kompetensi mahasiswa baik secara teknis maupun pengetahuan umum terkait lingkungan kerja. Pada Career Camp #1 para peserta dibekali cara menghadapi interview, leaderless group discussion (LGD) dan focus group discussion (FGD). Narasumber juga memberikan pengetahuan umum terkait dengan proses pengenalan awal di lingkungan kantor dan membangun networking. Selain menyimak materi yang diberikan narasumber, kali ini peserta juga diberikan kesempatan untuk praktik langsung dalam kegiatan LGD dan FGD. Para peserta tampak antusias dalam mengikuti rangkaian kegiatan. Acara ini dihadiri oleh 100 (seratus) orang peserta mahasiswa tingkat akhir. Diharapkan setelah mengikuti Career Camp #1 mahasiswa lebih percaya diri untuk memasuki dunia kerja. Dengan softskill yang dimiliki, profesionalitas lulusan akan berguna kariernya. (HLD) Informasi lengkap terkait POLTEKNAKER kunjungi: Website: https://polteknaker.ac.id Instagram: https://www.instagram.com/polteknaker Facebook: https://www.facebook.com/polteknaker Twitter: https://twitter.com/polteknaker Youtube: https://youtube.com/@polteknaker Whatsapp: 0811-1742-451

Career Camp Lengkapi Softskill Para Lulusan Masuk Dunia Kerja Read More »

Donor Darah Selamatkan Generasi Berikutnya

Berita /

Jakarta (9/3) – Dalam rangka kegiatan Konferensi Program Studi Keselamatan dan Kesehatan Kerja (Prodi K3 POLTEKNAKER), Himpunan Mahasiswa (HIMA) Prodi K3 menggelar aksi Donor Darah dengan mengusung tema “Save the Next Generation with Drops of Your Blood“. Bekerja sama dengan Palang Merah Indonesia (PMI) Jakarta, HIMA K3 POLTEKNAKER mengajak sivitas akademika POLTEKNAKER dan masyarakat umum untuk melaksanakan donor darah ini di Aula Tridharma Politeknik Ketenagakerjaan pada Kamis, 9 Maret 2023. Dalam acara ini, ada lebih dari 70 orang yang mendaftar untuk mendonorkan darahnya. Jumlah tersebut melampaui ekspektasi jumlah calon pendonor pada pendataan awal. Sebelum mendonor, setiap calon pendonor harus melakukan skrining kesehatan terlebih dahulu. Kegiatan ini dilakukan oleh dokter yang bertugas untuk menentukan kelaikan seorang pendonor. Ada beberapa calon pendonor yang tidak dapat melakukan donor darah karena dianggap tidak memenuhi kriteria dan persyaratan secara medis. Syarat-syarat dasar untuk ikut serta dalam kegiatan donor darah di antaranya: Berusia 17 hingga 70 tahun; Memiliki berat badan minimal adalah 45 kg; Bertekanan darah sistole di bawah 180/100 (bagi yang hipertensi), 90/50 (bagi yang hipotensi); Memiliki kadar hemoglobin sekitar 12,5-17 g/dL dan tidak lebih dari 20 g/dL: Di samping persyaratan di atas, pendonor harus memenuhi syarat memiliki tubuh sehat secara jasmani. Hal ini penting mengingat darah pendonor akan masuk ke dalam tubuh seseorang. Selain dapat menolong nyawa sesama manusia, secara medis aksi donor darah juga bermanfaat bagi si pendonor. Manfaatnya antara lain: melindungi jantung; mencegah stroke; melancarkan sirkulasi darah; membantu membakar kalori; dan meningkatkan kesehatan psikologis. “Saya sangat senang bisa ikut berpartisipasi dalam kegiatan (red: donor darah) ini,” kata Imam Zubaidi, salah seorang pendonor yang merupakan pegawai Politeknik Ketenagakerjaan. (ZM) Informasi lengkap terkait POLTEKNAKER kunjungi: Website: https://polteknaker.ac.id Instagram: https://www.instagram.com/polteknaker Facebook: https://www.facebook.com/polteknaker Twitter: https://twitter.com/polteknaker Youtube: https://youtube.com/@polteknaker Whatsapp: 0811-1742-451

Donor Darah Selamatkan Generasi Berikutnya Read More »

Polteknaker dan Perpusnas Ciptakan Pepustakaan Inklusif

Berita /

Jakarta (06/03) – Hari ini POLTEKNAKER resmi gandeng Perpustakaan Nasional RI atau PERPUSNAS untuk menciptakan masyarakat baca yang sejahtera melalui transformasi perpustakaan berbasis inklusi. Hal ini ditandai dengan penandatanganan nota kesepahaman yang dilakukan di Pullman Hotel Jakarta Barat. Prof. Yoki Yulizar, M.Sc selaku direktur Politeknik Ketenagakerjaan  menandatangani nota kesepahaman dengan PERPUSNAS bersama dengan 33 lembaga lain di Indonesia, yaitu: Universitas Sultan Ageng Tirtayasa Universitas Sulawesi Barat Universitas Siber Indonesia Universitas Sari Mutiara Indonesia Universitas Sangga Buana YPKP Universitas Sahid Jakarta Universitas Primagraha Universitas Pertahanan RI Universitas Nias Universitas Negeri Medan Universitas Muhammadiyah Sidoarjo Universitas Muhammadiyah Semarang Universitas Muhammadiyah Purwokerto Universitas Hayam Wuruk Perbanas Universitas Djuanda Telkom University Sekolah Tinggi Ilmu Fiqih Syeikh Nawawi Tanara Banten Sekolah Tinggi Desain Lasalle Politeknik Transportasi Danau dan Penyeberangan Palembang Universitas Sahid Jakarta Politeknik Pariwisata NHI Bandung Politeknik Negeri Malang Politeknik Ketenagakerjaan Politeknik Jambi Politeknik Ilmu Pelayaran Makassar Institut Teknologi Pagar Alam Institut Teknologi Dirgantara Adisutjipto Institut Ilmu Sosial dan Manajemen STIAMI Institut Agama Islam Sahid Bogor Institut Agama Islam Negeri Ternate Institut Agama Islam Negeri Pare-pare Politeknik Barombong Komnas HAM. Kegiatan penandatanganan nota kesepahaman merupakan bagian dari kegiatan Rapat Koordinasi Nasional (Rakornas) Bidang Perpustakaan Tahun 2023, yang diselenggarakan PERPUSNAS dengan tema “Transformasi Perpustakaan Berbasis Inklusi Sosial untuk Kesejahteraan, Solusi Cerdas Pemulihan Ekonomi Masyarakat Pasca Pandemi COVID-19”. Perubahan perpustakaan ke arah inklusi diharapkan dapat mengurangi kemiskinan di kelompok masyarakat marginal di daerah-daerah seluruh Indonesia. Rakornas Bidang Perpustakaan Tahun 2023 diselenggarakan secara hibrida pada 6-7 Maret 2023. Rakornas dihadiri oleh para undangan yang terdiri atas pimpinan daerah, kepala dinas perpustakaan provinsi, kabupaten/kota, para pakar dan praktisi perpustakaan dan literasi, ketua asosiasi profesi, ketua forum perpustakaan, ketua asosiasi penerbit/pengusaha rekaman, pimpinan kementerian dan Lembaga. (ZM) Informasi lengkap terkait POLTEKNAKER kunjungi: Website: https://polteknaker.ac.id Instagram: https://www.instagram.com/polteknaker Facebook: https://www.facebook.com/polteknaker Twitter: https://twitter.com/polteknaker Whatsapp: 0811-1742-451

Polteknaker dan Perpusnas Ciptakan Pepustakaan Inklusif Read More »

Polteknaker Bangun Personal Branding Mahasiswa Melalui Career Camp

Berita /

Jakarta (4/3) – POLTEKNAKER selenggarakan kegiatan Career Camp pertama di tahun 2023 dengan tema “Unlocking Your Maximum Potential”. Ini adalah kegiatan yang sengaja dilakukan untuk membekali para calon lulusan POLTEKNAKER demi peningkatan kompetensi teknis, maupun pengetahuan umum terkait lingkungan kerja. Career Camp yang pertama atau Career Camp #1 menampilkan para narasumber ahli dan berpengalaman, yaitu Wimbo Farhandias Azizi, A.Md., CNLP., C.PS. dan Dimas Adi Prasetyo., C.H.R.M. Pembantu Direktur POLTEKNAKER, Faisal Rizza, S.H, M.H membuka kegiatan ini secara resmi di Aula Politeknik Ketenagakerjaan. Di hadapan para peserta kegiatan Faisal mengapresiasi usaha Tim Pengembangan Karir dan mahasiswa yang telah menyiapkan pelaksanaan acara Career Camp #1 ini. Dalam Career Camp #1 para peserta belajar melakukan professional branding, untuk itu ada sharing session yang membahas tentang Personal Branding on Linkedin: Enhancing Your Profile for Better Career dan Creating the Outstanding CV & Resume. Di samping itu, kegiatan ini juga menampilkan Tim Kinobi dalam workshop Bedah CV ATS Friendly. Acara ini dihadiri oleh 100 orang peserta mahasiswa tingkat akhir. Diharapkan setelah mengikuti Career Camp #1 para peserta akan memperoleh pemahaman untuk memiliki potensi yang dapat dimaksimalkan dengan mengasah pengetahuan dan keterampilan yang esensial, sesuai dengan kebutuhan dunia kerja. (HLD) Informasi lengkap terkait POLTEKNAKER kunjungi: Website: https://polteknaker.ac.id Instagram: https://www.instagram.com/polteknaker Facebook: https://www.facebook.com/polteknaker Twitter: https://twitter.com/polteknaker Whatsapp: 0811-1742-451

Polteknaker Bangun Personal Branding Mahasiswa Melalui Career Camp Read More »

Polteknaker Bentuk LSP Dukung Lulusan Siap Saing Di Dunia Kerja

Berita /

JAKARTA (2/3) – POLTEKNAKER menyelenggarakan Sosialisasi Pembentukan Lembaga Sertifikasi Profesi atau LSP secara hybrid. Tampil sebagai narasumber di acara ini Anggota Komisioner Badan Nasional Sertifikasi Profesi Bidang Lisensi, Drs. Mulyanto., M.M. Bermodal pengalaman di dunia ketenagakerjaan sejak tahun 1980, kali ini Mulyanto berbagi ilmu tentang pembentukan LSP di hadapan peserta sosialisasi. Acara ini dibuka oleh Direktur POLTEKNAKER, Prof. Yoki Yulizar, M.Sc. Di hadapan para peserta kegiatan Prof. Yoki menyampaikan antusiasme POLTEKNAKER sebagai Perguruan Tinggi yang mencetak para lulusan yang mumpuni di Bidang Ketenagakerjaan untuk membentuk LSP sendiri. Saat ini POLTEKNAKER bekerja sama dengan LSP lain dalam pengujian kompetensi para lulusannya. Nantinya, LSP POLTEKNAKER akan mendukung terciptanya lulusan-lulusan yang siap saing di dunia kerja. Pembentukan LSP menjadi sangat penting karena memiliki manfaat bagi para pemangku kepentingan Bidang Ketenagakerjaan. Pertama, bagi Pemerintah LSP mendukung kebijakan menuju ketersediaan SDM kompeten yang memiliki sertifikat di berbagai bidang profesi dan keahlian, untuk mendukung pembangunan nasional pada setiap sektor. Kedua, LSP menguntungkan Industri melalui ketersediaan SDM kompeten bersertifikat untuk mendukung proses bisnisnya, dan meningkatkan daya saing akan kualitas dan harga memudahkan rekrutmen, sistem karier, remunerasi dan promosi. Ketiga bagi Tenaga Kerja, LSP merupakan bukti pengakuan kompetensi/keahlian yang dimilikinya, meningkatkan percaya diri, memperluas akses untuk mencari kerja yang laik, menjamin perlindungan dan kesejahteraan dalam rangka peningkatan kesejahteraan dan karier sesuai keahlian dan profesionalismenya. Keinginan untuk membentuk LSP disambut baik oleh Mulyanto. Beliau pun menambahkan bahwa dengan membentuk LSP sendiri, nantinya POLTEKNAKER harus bersikap imparsial. Sebagai perguruan tinggi, POLTEKNAKER mengemban tugas untuk mencetak lulusan terbaik melalui Pendidikan. Di sisi lain sebagai LSP, POLTEKNAKER berkewajiban menguji kompetensi para lulusannya secara netral. Tentunya setelah kegiatan akan ada tahapan-tahapan yang perlu dilewati POLTEKNAKER untuk memperoleh lisensi LSP. Kita tetap optimis menunggu kabar gembira selanjutnya, ya #SobatPOLTEKNAKER! – (IG)   Informasi lengkap terkait POLTEKNAKER kunjungi: Website: https://polteknaker.ac.id Instagram: https://www.instagram.com/polteknaker Facebook: https://www.facebook.com/polteknaker Twitter: https://twitter.com/polteknaker Whatsapp: 0811-1742-451

Polteknaker Bentuk LSP Dukung Lulusan Siap Saing Di Dunia Kerja Read More »

Polteknaker Kerja Sama Natuna Sepakat Tingkatkan Potensi SDM

Berita /

JAKARTA (23/2) – POLTEKNAKER menerima kunjungan rombongan Pemerintah Kabupaten Natuna, Provinsi Kepulauan Riau, untuk jalin kerja sama peningkatan sumber daya manusia (SDM). Dipimpin langsung oleh Bupati Natuna Wan Siswandi, turut hadir Kepala Dinas Tenaga Kerja, Kepala Balai Latihan Kerja, beserta para Kepala Bidang dan Staf Pemerintah Kabupaten Natuna dalam rombongan. Natuna merupakan wilayah Indonesia yang letaknya berada di jalur pelayaran internasional. Berbatasan dengan Vietnam dan Kamboja pada sebelah Utara, Kabupaten Bintan pada sebelah Selatan, Semenanjung Malaysia dan Kabupaten Bintan pada sebelah Barat, Malaysia Timur dan Kalimantan Barat pada sebelah Timur, Natuna merupakan pulau dengan hamparan lautan yang luas mengelilinginya. Terkenal dengan kekayaan alam berupa minyak dan gas, Natuna menjadi permata di perairan Utara Indonesia. Di bidang ketenagakerjaan, Natuna mempunyai lapangan pekerjaan yang didominasi dengan jenis pekerjaan di sektor kelautan. Pemerintah Kabupaten berharap melalui kerja sama dengan Politeknik Ketenagakerjaan, potensi luar biasa Natuna dapat terkelola dengan baik di tangan SDM yang berkualitas dari segi pendidikan dan kompetensi kerjanya. Direktur POLTEKNAKER, Prof. Yoki Yulizar, M.Sc. menyambut hangat maksud rombongan Bupati. Sebagai tindak lanjut akan disusun nota kesepahaman untuk menjalin kerja sama antara Politeknik Ketenagakerjaan dengan Kabupaten Natuna, khususnya di Bidang Pendidikan Vokasi. Kita tunggu kabar baik selanjutnya ya #SobatPOLTEKNAKER! – (IG)   Informasi lengkap terkait POLTEKNAKER kunjungi: Website: https://polteknaker.ac.id Instagram: https://www.instagram.com/polteknaker Facebook: https://www.facebook.com/polteknaker Twitter: https://twitter.com/polteknaker Whatsapp: 0811-1742-451

Polteknaker Kerja Sama Natuna Sepakat Tingkatkan Potensi SDM Read More »

Sosialisasi Pengelolaan Kinerja ASN Polteknaker

Berita /

JAKARTA (13/2) – POLTEKNAKER menyelenggarakan Sosialisasi Pengelolaan Kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) berdasar PERMENPAN RB Nomor 6 Tahun 2022. Kegiatan ini diperlukan untuk memenuhi rencana kerja dan target yang akan dicapai oleh seorang pegawai melalui penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP). Bertempat di Aula Tridharma Politeknik Ketenagakerjaan, kegiatan sosialisasi menampilkan Dr. (CAND) Samsul Hidayat, SS. MPSDM., Analis Kepegawaian Madya BKN sebagai narasumber. Kegiatan ini dihadiri oleh para Pimpinan, beserta dosen dan pegawai POLTEKNAKER yang berstatus ASN. Pada prinsipnya pengelolaan kinerja tidak dilakukan hanya berdasar performance appraisal tetapi juga performance development. Selain membuat perencanaan di awal dan evaluasi di akhir, perlu juga menentukan bagaimana cara yang harus diambil untuk memenuhi ekspektasi. Dialog pimpinan-pegawai, orientasi kinerja, dan perilaku kerja menjadi unsur penilaian. Kemudian kegiatan ini dilanjutkan dengan masing-masing ASN melakukan simulasi penyusunan SKP secara online melalui website e-kinerja: kinerja-training.bkn.go.id. Diharapkan kegiatan ini benar-benar mempermudah setiap ASN POLTEKNAKER dalam menyusun rencana dan target kinerjanya. – (IG)   Informasi lengkap terkait POLTEKNAKER kunjungi: Website: https://polteknaker.ac.id Instagram: https://www.instagram.com/polteknaker Facebook: https://www.facebook.com/polteknaker Twitter: https://twitter.com/polteknaker Whatsapp: 0811-1742-451

Sosialisasi Pengelolaan Kinerja ASN Polteknaker Read More »

Festival Webinar Keselamatan Dan Kesehatan Kerja (K3) 2023

Berita /

Jakarta (13/2) –  Orientasi dan Pengenalan Ruang Lingkup K3 (Ordinari K3) merupakan salah satu program kerja HIMA K3 Politeknik Ketenagakerjaan. Pada tahun 2023 Ordinari K3 kembali mempersembahkan Festival Webinar K3. Festival Webinar K3 termasuk dalam rangkaian kegiatan Ordinari K3 yang telah dimulai dari 15 Oktober 2022, dan puncaknya pada Festival Webinar K3 yang dilaksanakan Semua materi Festival Webinar K3 dirancang sesuai dengan isu-isu terkini terkait K3 baik dalam lingkup nasional maupun internasional. Festival Webinar K3 juga termasuk acara yang diadakan untuk memperingati Bulan K3 Nasional 2023 (12 Januari–12 Februari). Festival Webinar K3 mengusung tiga tema besar yakni Keselamatan, Kesehatan, dan Lingkungan yang tentunya mengundang pemateri-pemateri yang expert dibidangnya. Festival Webinar K3 diadakan secara terbuka untuk umum dari berbagai kalangan, baik itu mahasiswa, dosen, praktisi, akademisi, pelajar, dan lainnya. KESELAMATAN Webinar dengan tema KESELAMATAN dilaksanakan pada Sabtu, 4 Februari 2023 dengan mengusung tema “Integrated OSH System to Lead an Electricity Sustainable Energy for The Future” dan sub tema “Risiko Kebakaran pada Electric Vehicle (EV) dalam Pengelolaan Energi yang Berkelanjutan di Masa Depan”. Materi webinar diberikan oleh Randall Hart, B.Sc., M.Sc selaku President of M-Fire Technologies Tesla, USA. Pemateri tersebut berasal dari sebuah perusahaan mobil listrik dunia yakni Tesla, hal ini menjadi daya tarik tersendiri bagi seluruh peserta yang hadir pada webinar ini. Pelaksanaan webinar ini sekaligus menunjukkan komitmen Program Studi D-IV Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Politeknik Ketenagakerjaan dalam mendukung penerapan budaya K3 untuk berbagai sektor dan golongan. LINGKUNGAN Setelah sukses mengadakan webinar dengan tema keselamatan, Festival Webinar K3 dilanjutkan dengan webinar bertema LINGKUNGAN yang mengusung tema “Strategi Pengendalian Karbon dioksida Menuju Indonesia Bebas Emisi Tahun 2050”. Webinar yang diikuti lebih dari 100 peserta ini dilaksanakan pada Sabtu, 11 Februari 2023. Materi webinar dibawakan oleh Hanafi Basuni Karyum, S.KM., M.KKK., CIH, CRSO selaku ahli Industrial Hygienist and Occupational Health Advisor di ADNOC Gas Processing, United Arab Emirate. Isu bebas emisi merupakan salah satu program pemerintah Indonesia yaitu Net-zero emission 2050. Hal inilah yang kemudian mendorong diusungnya tema tersebut agar menjadi salah satu sumber pengetahuan bagi seluruh masyarakat sehingga mampu bersama-sama menggerakkan program Indonesia bebas emisi di tahun 2050. KESEHATAN Kesehatan Kerja sama pentingnya dengan Keselamatan Kerja. Kesehatan Kerja memegang peran dalam mencapai tujuan pekerjaan layak, sesuai dengan tema Bulan K3 2023 yakni “Terwujudnya Pekerjaan Layak yang Berbudaya K3 Guna Mendukung Keberlangsungan Usaha di Tempat Kerja”. Oleh karena itu kelompok Kesehatan tertarik dengan tema Bulan K3 Nasional tersebut dan mendorong Kelompok Kesehatan membuat webinar bertema “Pekerja Sehat sebagai Penggerak Roda Ekonomi Negeri” pada Minggu, 12 Februari 2023. Pada webinar kali ini menghadirkan 2 (dua) orang ahli. Ahli pertama yakni Dr. Bertha Pangaribuan, M.Si selaku Direktur PT. Prodia Occupational Health Institute, dan narasumber kedua yakni Dr. dr. Sudi Astono, MS. selaku Dokter Penasehat Tingkat Pusat. Webinar Kesehatan ini sekaligus menjadi penutup rangkaian webinar yang diadakan oleh peserta Ordinari 2023. Materi pertama disampaikan oleh Ibu Dr. Bertha Pangaribuan, M.Si. dengan materi “Pencegahan Penyakit Menular guna Terwujudnya Pekerjaan yang Layak dengan Berbudaya K3”. Sesi penyampaian materi ditutup dengan materi mengenai “Pemenuhan Kecukupan Gizi sebagai Upaya Peningkatan Produktivitas Kerja” yang disampaikan oleh Dr. dr. Sudi Astono, MS. Pelaksanaan webinar ini diharapkan mampu mendorong dan meningkatkan kesadaran masyarakat khususnya pekerja terhadap kesehatan kerja agar dapat menjadi pekerja yang berbudaya K3. Pada setiap pelaksanaan webinar dirancang menjadi webinar yang menarik dan interaktif dengan menghadirkan narasumber-narasumber yang expert di bidangnya, sehingga diharapkan mampu memberikan wawasan lebih luas kepada seluruh peserta yang berkesempatan hadir mengikuti webinar. Pada setiap akhir sesi penyampaian materi, akan dilanjutkan dengan tanya jawab bersama narasumber. Hal ini menjadi momentum tersendiri bagi peserta agar dapat berdiskusi secara langsung dengan narasumber. Selain itu, juga terdapat sesi fun games, foto bersama, dan ditutup dengan mengisi post test yang telah disiapkan untuk mendapatkan e-certificate. Informasi lengkap terkait Ordinari dapat #SobatPOLTEKNAKER cek pada akun Instagram @ordinari_K3.  (HIMA K3) Informasi lengkap terkait POLTEKNAKER kunjungi: Website: https://polteknaker.ac.id Instagram: https://www.instagram.com/polteknaker Facebook: https://www.facebook.com/polteknaker Twitter: https://twitter.com/polteknaker Youtube: https://youtube.com/@polteknaker Whatsapp: 0811-1742-451

Festival Webinar Keselamatan Dan Kesehatan Kerja (K3) 2023 Read More »

Scroll to Top